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play原标题：民政部发第二批“山寨社团”名单
据新华社电 记者26日从民政部获悉，经社会公众举报，民政部经核查后公布了第二批“山寨社团”名单。
据介绍，公布的第二批“离岸社团”“山寨社团”为：中国交通企业管理研究会，中国交通运输管理研究会，中国企业发展促进会，中国文艺家协会，中国鞋业协会，国际酒店烹饪艺术协会，中国三农生态产业联盟，中国智能家居协会，中国知名品牌协会，中国品牌促进会，中国品牌发展研究院。
记者了解到，民政部民间组织管理局主管的中国社会组织网“离岸社团”“山寨社团”曝光台公布首批名单后，引起社会强烈反响。
根据我国社会组织登记注册的相关规定，在内地成立社会组织，需依法在民政部门办理相关登记手续。而“离岸社团”“山寨社团”主要是内地居民在登记条件宽松的国家和地区进行注册的社会组织。
记者从民政部了解到，大量“山寨社团”为了捞钱敛财，通过发展会员、成立分会收取会费，发牌照、搞评选颁奖活动收钱，搞行业培训收费等，有些甚至向企业敲诈勒索。
红网道县站4月3日讯（通讯员 何云飞 郭继林）“今年，我县进一步加快新型工业转型升级步伐，打出了加强工业运行调度、加大招商引资力度、加快推进项目建设、加强企业服务力度等一系列有效的组合拳，实现了工业经济一季度‘开门红’。”4月2日，湖南道县工业园办公室负责人向笔者介绍了今年一季度工业运行情况。
今年来，道县工业经济来势向好发展，一季度道县预计规模工业总产值预计完成16.4亿元，同比增长25.2%；规模工业增加值完成4.23亿元，同比增长13.6％；工业固定资产投资完成6950万元，同比增长11.5％；工业用电量8580万度，同比增长10.6%；入库税金1350多万元；申报入统企业3家。
同时，道县着力加快推进百亿园区建设，全力推进工业经济持续健康发展。年前，县委书记、县长及时深入园区、深入企业调查了解企业生产经营情况，科学制定2016年全县工业发展目标，逐个产业、逐个项目、逐个企业进行了细化分解。在县委县政府召开的全县推新工作会是，认真传达学习全市推新工作会议精神，全面安排部署全县推新目标任务，重点提出一季度工业发展的主要工作措施，明确了认真落实“一个项目、一名领导、一个班子、一套方案、一抓到底”的“五个一”工作机制，继续落实工作例会、现场办公、领导督查“三个结合”的工作制度。强化调度不懈怠。研究出台有针对性的政策措施，帮助落实水、煤、电、油、运等生产要素，加强生产要素保障。全力做好春节期间加班生产企业煤电油运等生产要素保障工作，特别是对重点骨干企业、重点行业，建立了工业运行监测措施，确保人员随时联系、电话信息24小时畅通。节后及时督促放假企业及早开工生产，从正月初六起，各企业陆续开工。
此外，道县通过进一步加大对园区企业的帮扶力度，认真落实县委关于企业用工“二十三条”政策，多途径、多举措保障企业用工，园区企业新增就业人员1110多人。抓好老员工返厂，各企业根据本企业的实际，制定了老员工返厂措施和优惠政策，鼓励员工及时返厂上班，员工返厂率达90％。开展大规模的招工活动，采取县乡村联动的方式，吸引外出务工人员回乡就业创业。农历正月初七在园区召开了大型的招工活动，当天招工800多人。开展小分队外出招工。春节后及时派出3个招工小分队，先后在附近的广西灌阳、全州、文市等地，举办招工活动，新招员工100余人，已全部上岗到位。
慈利县建成300平方米鱼类人工产卵场
红网慈利站4月6日讯(通讯员 周仪 叶宏 王杨)4月5日，慈利鱼类人工产卵场在溇水关门岩库区杨家汊段建成，共300平方米。该处鱼类人工产卵场是用竹子、棕片等材料模拟出的一种类似天然产卵环境，能有效提高溇水流域鱼类自然繁殖率。为做好该场日常管理维护工作，确保鱼类增殖修复效果，县畜牧局安排专人进行24小时守护，及时掌握产卵场水温、产卵鱼类及批次情况，并做好记录；进行了《渔业法》等法律的宣传，全县共张贴宣传标语500余张，对渔民进行上门劝导，禁止在鱼类的产卵季节进行捕鱼；并严厉打击电、毒、炸鱼等非法捕捞行为，在溇水流域共没收非法电鱼设施3台，处理非法电鱼人员5人。
食品药品监督管理总局5日发布消息称，食药监总局近期组织抽检水果及其制品、焙烤食品、粮食及粮食制品和薯类及膨化食品等4类食品336批次样品，抽样检验项目合格样品332批次，不合格样品4批次。
其中，水果及其制品68批次，不合格样品3批次；焙烤食品29批次，不合格样品1批次；粮食及粮食制品148批次，薯类及膨化食品91批次，均未检出不合格样品。
对抽检中发现的不合格产品，生产企业所在地河北、山西、浙江、广西等省（区）食品药品监管部门已责令企业查清产品流向，召回不合格产品，并分析原因进行整改；经营单位（包括第三方平台）所在地北京、江苏、安徽、广西等省（区、市）食品药品监管部门已要求有关单位立即采取下架等措施，控制风险，并依法予以查处。■据新华社
扎克伯格游览长城
扎克伯格游览长城
扎克伯格游览长城
扎克伯格游览天坛[扎克伯格在脸书上分享爬长城照片]脸书创始人扎克伯格今天在其脸书上分享了自己和马云交谈的照片、以及游览长城和天坛的照片，并称，感谢这次旅行中遇到的每个人，并期待着下次的来访。（新浪）
新华社北京4月5日电中共中央宣传部组织编写的《习近平总书记系列重要讲话读本（2016年版）》一书，今天由学习出版社、人民出版社出版，即日起在全国各地新华书店发行。
《习近平总书记系列重要讲话读本（2016年版）》，围绕实现中华民族伟大复兴的中国梦、坚持和发展中国特色社会主义，围绕协调推进全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党“四个全面”战略布局，围绕牢固树立创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，统筹推进经济、政治、文化、社会、生态文明五位一体建设，围绕加强国防和军队建设，推动构建以合作共赢为核心的新型国际关系，学习掌握科学的思想方法和工作方法等十六个专题，全面准确深入阐释了以习近平同志为总书记的党中央治国理政新理念新思想新战略。
患儿在医院接受观察原标题：林州24名患儿被注射过期药物 医院涉事员工被处罚
来源：大河报
记者 高志强 实习生 牛静芳 刘曼曼
核心提示丨近日，林州市民投诉，称孩子在林州市中医院住院期间，注射的氯化钠药物过期长达半年，该院有24名孩子被注射同批次药物。昨日，大河报记者来到医院进行调查，院方承认过失并愿承担责任。林州市主要领导高度重视并批示。涉事的护士长被免职，其余4名责任护士被停职停薪，并接受有关部门调查。
【调查】患儿在医院被注射过期药物
昨日下午，记者来到林州市中医院，在7楼儿科病房见到了几名患者家属及患儿，他们向记者讲述了事情的经过。
3月21日，有患者家属突然发现输液瓶上显示的过期时间是2015年9月13日。”随后，在该院7层儿科就医的其他患儿家属查看后发现自家孩子注射的氯化钠属于同一批次，且都已过期半年多了。
记者调查后发现，共有24名孩子用到了过期药物。患儿家属对于过期药是否会引起后遗症，及何时会引起患儿不适有些担忧。
患儿被注射过期药，是否会引起后遗症？昨日下午，针对患儿家属的担忧，记者见到了林州市中医院院长侯永存。
侯永存说，截至昨天下午5时，就诊的24名患儿在临床观察中没有发现不良反应。为了确保患儿健康安全，3月21日，林州市中医院邀请安阳市中医院两名专家前来会诊。3月22日下午，林州市中医院请来省医疗机构的专家进行进一步诊断。
“医院建议进行72小时观察监护后再办理出院手续。”侯永存介绍，大多数常用药静脉注射的反应期都在72小时之内，这样做是为了进一步保证孩子们的健康。
“孩子出了问题，医院永久负责。”侯永存对记者说，事情发生后，医院专门召开患者家属见面会，和其进行沟通，征求患儿家属意见，尽最大努力满足患儿家属提出的要求。侯永存表示，医院将积极配合孩子家长提出的检查、复诊等要求。医院也可以提前预支检查费用，家长可以在合适的时间对孩子身体进行检查，确保孩子身体健康不受影响。
【回应】为备用药品,因在底部堆放被疏忽而过期
针对这些过期的药物是如何流入病房的？为何当时没有发现？
侯永存回应称，该箱药品是作为科室备用药品在科室备存，在库存药品盘点时，由于该药品为常用药品，用量较大，都会在科室进行备存，边用边续存。因此没有清查。
而这些过期的药物存放在底部，在使用过程中，由于医务人员在取用的时候习惯取上边的药物，底部的药物长期堆放，导致该事件的发生。
【进展】涉事人员已被处理并接受调查
过期的药物是如何流入病房的？相关责任人又是如何处理的？昨日下午记者又走访了相关人员。
侯永存称，给患儿误用的过期药品为氯化钠注射液,俗称生理盐水。此次发现的过期氯化钠注射液一共一箱，30瓶，剩余部分目前都已封存，便于有关部门检测。
据林州市宣传部新闻科科长梁大伟介绍，事情发生后，林州市主要领导高度重视，市委书记王军，市长王宝玉分别作出指示，要求确保患儿安全，查明原因，追究相关人员的责任。随后，林州市卫计委成立调查处置小组，及时启动医疗安全防范应急预案。
梁大伟表示，目前针对此事，调查组对该科室护士长做停薪免职处理；其余4名责任护士做停薪停职处理，并接受相关部门的进一步调查，其他善后工作正在进行中。
原标题：北京明确干部“下”7种渠道
新京报讯 （记者温薷）北京市提出，对政治上不守规矩、廉洁上不干净、工作上不作为不担当或能力不够、作风上不实在的四类干部，将坚决进行组织处理。北京市今日发布贯彻推进领导干部能上能下规定实施办法，其中明确领导干部7种“下”的渠道。
据悉，北京此次进一步明确干部在三种情形下视为不适宜担任现职，须予以调整，分别是违规经商办企业、任职试用期满考核不合格、年度考核评价不称职。
“能者上庸者下”为用人导向
去年7月，中央第一次以党内法规形式，印发《推进领导干部能上能下若干规定（试行）》，建立健全领导干部“能上能下”制度机制。
规定印发后，多地陆续出台相关实施细则。北京市委组织部昨日表示，《北京市贯彻〈推进领导干部能上能下若干规定（试行）〉的实施办法》今天发布，办法将进一步完善从严管理干部队伍制度体系，着力解决为官不正、为官不为、为官乱为等问题，推动形成能者上、庸者下、劣者汰的用人导向和从政环境。
北京市提出，坚持把严字当头、高标准严要求的主基调贯穿始终。办法中，明确了7种干部“下”的渠道，分别是到龄免职（退休）、任期届满离任和任内调整、问责追究、不适宜担任现职干部调整、辞职辞退、无法正常履职调整、违法违纪免职等。
“改革探索失误”应予宽容
什么样的干部应该“下”？北京市此次通过实施办法强调，对政治上不守规矩、廉洁上不干净、工作上不作为不担当或能力不够、作风上不实在的四类干部，坚决进行组织处理。
同时，对于锐意改革、攻坚克难、奋发有为的干部，想干事、能干事、干成事的干部，北京市提出应及时、大胆使用起来。
办法还强调，应把严格管理干部和关心帮助干部结合起来，注意保护干部干事创业、改革创新的积极性，宽容改革探索中的失误，以最大限度调动广大干部的积极性、主动性、创造性。
党委书记为第一责任人
《实施办法》提出，要建立健全推进领导干部能上能下工作责任制。其中，党委（党组）承担主体责任，党委（党组）书记是第一责任人，组织（人事）部门承担具体工作责任。
北京市提出，把推进领导干部能上能下作为全面从严治党、从严管理干部的重要内容。要求严明工作纪律，不得搞好人主义，不得避重就轻、以纪律处分规避组织调整或者以组织调整代替纪律处分，不得借机打击报复等。
办法还明确，对于推进领导干部“能上能下”工作不力的，应当根据具体情况，严格追究党委（党组）及其组织（人事）部门主要负责人和相关人员的责任。
亮点1
造成生态环境破坏等情形将问责
北京市委组织部介绍，依据有关法律法规和政策规定，北京市《实施办法》中增加了对三方面的问责情形。其中包括，履行意识形态工作职责不力、造成生态环境和资源严重破坏、篡改和伪造个人档案材料等。
同时，北京还增加规定了对“不适宜担任现职干部”将予以调整的三种情形，像违规经商办企业、任职试用期满考核不合格和年度考核评价不称职等，均纳入其中。
此外，市委组织部称，北京对中央规定的其他方面的具体情形也进行了适当分解细化，进一步突出从严要求、从严管理，确保落实执行中央政策不跑偏、不走样。
亮点2
不愿担任领导职务可“自愿下”
办法还进一步明确了对一些“下”的情形规定，包括到龄免职（退休）、辞职、健康原因调整等。按照规定，将为因家庭困难、负担重、身体不适应等不愿继续担任领导职务以及有更适合干部成长发展机会的，提供“自然下”、“自愿下”的渠道。
北京市委组织部称，在组织调整的同时，将兼顾干部个人意愿，充分体现以人为本和组织对干部的关心关怀，积极引导干部群众正确看待“下”，破除“上荣下辱”、“下必有错”等错误观念，推动形成干部能上能下、能进能出的良好氛围。
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