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白百何总是笑的没心没肺的，着装风格也随性潇洒，喜欢穿T恤、牛仔裤、帆布鞋，很多时候看着还像个没长大的少女。用浅色夹克配白T恤和牛仔裤、浅蓝帆布鞋，腿还是蛮长的，清爽的lob头，青春无敌，一点不像孩子妈呢。
白百何机场街拍
机场街拍，身着Yves Saint Laurent经典机车夹克亮相北京首都机场，身背Supreme红色双肩包及Chanel手袋，红色板鞋来自Vans，舒适休闲风是她的最爱。
白百何出席电影《火锅英雄》全球首映礼红地毯
出席电影《火锅英雄》全球首映礼红地毯，身着Andrew Gn 2016年早秋系列礼服，佩戴DAMIANI玳美雅系列珠宝，浪漫华丽，唯美动人。
白百何亮相《火锅英雄》在北京举行全球首映礼发布会
《火锅英雄》在北京举行全球首映礼发布会，小白身着CHANEL“巴黎在罗马”高级手工坊系列蕾丝拼接连衣裙，走深沉路线也格外优雅。
白百何牛仔裤造型亮相
深蓝色竖条纹上衣配深色麂皮长马甲，时髦又帅气，牛仔裤配乐福鞋青春显活力，和其他女星比起来，白百何似乎更加偏爱裤装。
白百何白衬衫造型亮相
其实人家穿裙子更美，因为有美腿啊。白衬衫配裸色短裙和裸色高跟鞋，清爽知性的look，看着真是舒服。
新华社深圳４月５日电（记者孙飞）深圳市交警局５日召开新闻通气会称，深圳“禁摩限电”主要是为了整治电动车、摩托车非法拉客行为，并非针对快递行业。快递企业被查扣的人员和车辆都是少数，快递员辞职也没有影响行业正常运作。未来，深圳将采取多项措施，疏堵结合支持快递业发展。
深圳交警局指挥处处长刘晓定介绍说，３月下旬以来，深圳“禁摩限电”行动开展１０天，共查扣电动车１７９７５辆、拘留８７４人（拘留无证６７０人、非法拉客扰乱公共场所秩序１９６人、暴力抗法８人）、采集非法拉客人员７７１人次。
这其中，被拘留的快递企业人员１９人经核实，共有１６人有系统记录，均为“未取得机动车驾驶证驾驶机动三轮车上路行驶”；拘留期限３－１０日不等，至４月４日，已有１２人返回岗位。
针对快递行业被查扣８００多辆电动车的说法，深圳交警会同邮政部门和行业协会进行核查，据初步统计，仅有６２辆快递行业车辆被扣，均存在相应违法行为。
关于网传深圳快递出现离职潮的问题，深圳快递行业协会估计大致有１０００名左右的快递员离职，主要集中在部分使用违规电动三轮车为主要运输工具的中小快递企业，离职率达１０％至２０％不等；大型快递公司和大的配送点波动不大。
深圳交警相关负责人表示，“我们一贯支持深圳快递行业健康、规范发展，未来待快递业专用电动三轮车国家标准出台后，将根据深圳的实际情况，研究制定分区域、分路段的具体政策，切实解决快递物流最后一公里的问题。”
“深圳市的快递业以年均３０％以上的速度快速增长。”深圳邮政管理局市场监管处处长蓝志华说，“随着快递量的爆发式增长，还有下一步包括跨境电商的发展等，快递业特种行业车辆的配额远远不能满足现在快递的需求。”
此前，深圳快递业共有近１．３万辆纳入特种行业车辆备案管理。“在近期听取快递业反映的情况和困难后，我们立即增加了５０００辆备案电动自行车的配额，同时，明确根据快递企业购车置换的实际情况，动态调整增加。”深圳交警相关负责人表示。
与此同时，深圳还将推进快递业企业新能源汽车的使用，增加其物流运输能力。深圳市快递行业协会秘书长郭小梅表示，“我们积极地在企业推荐新能源汽车，企业也开始采购或者租赁新能源汽车。”
新华社日本埼玉４月５日体育专电（记者王浩明）在５日晚进行的亚冠足球联赛Ｈ组的一场较量中，卫冕冠军广州恒大客场０：１不敌日本的浦和红钻队，小组出局基本已成定局。
此前恒大三战仅两平一负小组垫底，但这场生死战恒大并没有展现出卫冕冠军的霸气，过程让人失望，结果令人绝望。
上半场比赛第４分钟，黄博文禁区外射门被门将扑出，马丁内斯错过补射的机会。第２４分钟，武藤雄树远射被曾诚奋力托出横梁。第３７分钟，高拉特禁区内射门打在对方后卫腿上稍稍偏出门柱。上半场双方均无建树。
下半场比赛一开始，恒大连续错失机会并马上遭到惩罚。第５２分钟，主队的宇贺神友弥传中，武藤雄树头球破网。此后，恒大虽然连续做出人员调整，但场上球员的双腿似灌了铅一般沉重，没有组织起太多有威胁进攻，而是频繁被对手打出反击。６０分钟以后，浦和几乎每一次进攻都对恒大的球门产生威胁，好在曾诚贡献几次神奇扑救，才没让恒大输得太过难看。
广州恒大主教练斯科拉里在赛后并不承认球队的发挥有问题，他说：“这场比赛是势均力敌的比赛，我觉得我们创造出了比浦和红钻更好的机会，在对方进球后，他们的反击制造了很多威胁，我对我们球队的表现非常满意。”
浦和主帅佩特洛维奇在赛后说：“这是十年以来我见过的水平最高的比赛之一，双方都踢出了很高的水平。钱不能买到胜利。”
在本组另外一场比赛中，悉尼ＦＣ主场１：０战胜浦项制铁，以９分领跑，浦和红钻７分紧随其后，浦项制铁４分排名第三，恒大仅积２分垫底。
在这种情况下，恒大出线只剩下理论上的可能：就是接下来小组最后两场比赛全胜（其中包括对浦项制铁一役），而浦和两连败。以恒大和浦和目前的状态来看，这种情况几乎不可能发生。恒大将有很大概率遭遇２０１２年参加亚冠以来首次小组出局的窘境。
朱云来 资料图今天下午，在博鳌亚洲论坛“互联网金融：痛并成长着”分论坛上，金融专业人士朱云来表示，“任何行业都需要让市场去尝试。”其举例称，比如论坛中谈到的小额消费贷，一个月15万笔，说明还是有市场的，只是说行业发展了，风控是不是同步，如果有出现系统性风险的可能性，就需要互联网金融协会等部门的监管。
法晚记者（微信公众号：观海内参guanhaineican)梳理发现，这已是朱云来连续第二年以“金融专业人士”现身博鳌亚洲论坛，去年，同样在博鳌论坛互联网金融分论坛上，朱云来曾表示，互联网金融的风险最重要的是让市场去尝试。
离职中金公司 朱云来到底去哪里？
去年3月26日下午，已经辞去中国国际金融有限公司（中金公司）总裁兼首席执行官职务的朱云来现身博鳌（亚洲）论坛，以“金融专业人士”的身份参与了“互联网金融：自律与监管”的分论坛讨论。
辞职后的朱云来一度被外界盛传将进行互联网金融方面的自主创业，对此，朱云来在论坛上表示了否认，“只是喜欢研究互联网，算不上专家，还会继续研究”。
今天下午，朱云来再次以“金融专业人士”现身2016年博鳌亚洲论坛期间。让众多媒体记者关注的还是朱云来从中金公司离职后的去向，一些媒体问他“是否是安邦的独董，和安邦什么关系？”
为此朱云来22日在2016年博鳌亚洲论坛上表示，从来没有答应过做安邦独立董事，都是子虚乌有的事情。
朱云来为何连续两年谈互联网金融？
在22日的博鳌（亚洲）论坛上，朱云来仍然谈了互联网金融。他表示，针对互联网金融的发展，他认为应该适度监管，需要判断市场的风险是否是系统性风险，风险防控方面也需要一些更加系统的办法。
法制晚报记者（微信公众号：观海内参guanhaineican)注意到，除了连续两年在博鳌论坛上谈及互联网金融外，还多次谈及互联网。
2009年3月 朱云来在深圳参加IT领袖峰会时表示，互联网有非常大的潜力能够满足各种最新思想，这也是他觉得网络特别有意思的地方。但网络创业需弄清用户需求在哪里。
2010年10月 朱云来在参加以“转变发展方式，提升传播能力”为主题的第十届中国网络媒体论坛时，指出伴随着制度和政策的进一步改革创新，互联网在新的技术、新的终端的发展以及新的商业模式创新，必将迎来爆炸式的新的增长。
在2014年3月的中国IT领袖峰会上，时任中金公司CEO的朱云来提出，互联网金融最大的特点是可以无时不在、无处不在，任何时候、任何地点、任何数量的人群都可以共同完成同一件事。
朱云来同时表达了自己对互联网金融的看好：相比传统银行体系，互联网金融只是一个不同的定义。一大笔钱聚集在这里，要看你如何进行管理。平常没事儿的时候看着挺好，但是一旦遇到问题，那么这种境况就是传统银行系统从未经历和处理过的。
在2014年的互联网大会上，朱云来说，从另外一个角度，从金融、商务的角度看到互联网的潜力确实是一种革命性的。传统企业需要去拥抱新的技术，要有系统性的应对策略。同时这种新的技术带来新的能力，无时不在的连接的能力以及它的强大的计算处理的功能，实际又把我们社会的工作和生活的水准提高了一大步。人民对互联网产生了热切的期望，很大程度上也依赖于这些基础数据的收集、处理以及分析，使得我们经济也能够变得更有效、更优化。
朱云来为何如此低调？
法晚记者（微信公众号：观海内参guanhaineican)通过公开资料查询到，朱云来2004年出任中金公司CEO，至2014年辞职，掌舵中金公司10年。
朱云来的低调在媒体圈里是有了名的，中金公司的员工曾向媒体介绍说，在中金推出的5周年纪念刊物中，他是唯一没有刊出照片的高层。
这种低调在3月22日下午再次“上演”，在回答了记者的几个问题后，朱云来说：“已经回答了你们好多问题了，我知道你们媒体的问题是问不完的。”
据凤凰新闻今天报道，在逃离记者追踪后，朱云来去参加了“京津冀一体化论坛”，他如同一名普通参会者一样，也在门口排起了长队。排队过程中，他和其他参会投资者相谈甚欢，没有再回答媒体的任何回答。
原标题：图嘉教育负责人昨自首 组织替考是给朋友帮忙
华商报记者卧底职称外语考试，揭开替考黑幕一事又有最新进展。组织替考的西安图嘉教育投资发展有限公司负责人曹某，迫于警方压力昨日下午投案自首。目前，嫌疑人曹某因涉嫌组织考试作弊罪，被公安雁塔分局刑拘。
知情人士爆料，有人于3月初公开招募“枪手”，目的是帮助3月26日参加全国专业技术人员职称外语等级考试的考生替考。华商报多路记者经过预考，卧底替考团队内部。3月25日下午5时左右，记者等70多名“枪手”分乘两辆大巴一起被送外咸阳市一考点附近宾馆入住。
26日上午8时50分，拿着被替考人身份证和准考证，华商报记者进入考场。外围记者立即向省人社厅和咸阳市人社局举报，同时向辖区派出所报警，随后咸阳市人社局通报称，现场有20名“枪手”被查出。
当日上午9时，华商报另一路记者向西安警方报警，警方对西安图嘉教育公司调查后发现，一份标有“姓名、考生身份证号、级别、考场号、座位号、客户名称”的资料上详细登记了被替考者的身份证号码、考场号、座位号。涉及替考人数达到36个考场78人。
西安市公安局雁塔分局小寨路派出所办案民警介绍，3月26日上午警方在查获西安图嘉教育公司涉嫌组织考试作弊后，加大办案力度。多名办案民警通过大量走访和调查取证，3月28日，决定对该公司负责人曹某及相关工作人员立案调查。在调查中警方通过多种方式，敦促曹某到派出所投案。3月29日下午3时，嫌疑人曹某在派出所门口徘徊许久后，走进派出所自首。
目前，嫌疑人曹某因涉嫌组织考试作弊罪被公安雁塔分局刑事拘留，此案还在进一步侦办中。
嫌疑人：“组织替考，只是替朋友帮忙”
3月29日下午4时35分，西安市公安局雁塔分局小寨路派出所办案民警将西安图嘉教育投资发展有限公司负责人曹某押解至办案区讯问室，华商报记者看到，曹某身穿深蓝色西服套装，头发乱糟糟，西服皱巴巴，皮鞋沾满了灰尘，显然多日没打理了。
>>谈替考
“朋友评职称，想到找人替考”
嫌疑人曹某向警方供述，他所开设的公司是从事教育培训，主要是一些技工方面的技能培训。今年3月初，是给朋友帮忙才参与此事。有朋友要评职称，但英语水平较低。要是不帮忙，好像不给朋友面子。特别是朋友很直白地说英语考不过，让他帮忙想办法，于是就想到了找人替考。
但为何给人帮忙，却要组织七八十人搞水平测试，再组织车辆、人员送往咸阳参加考试，曹某不愿正面回应，只是坚持说自己就是“给几个朋友帮忙”。至于几个朋友到底是谁？是找“枪手”替考的真正考生，还是掌握替考需求的中介，曹某也不愿进一步说明。
>>谈获利
“现在连费用都没有收”
在与华商报记者谈及此次替考事件的过程中，对于向被替考者收费的问题，曹某称，组织替考是帮朋友忙，职称英语的报名费本来也就40元。因为都是朋友介绍，当时口头承诺的800元到1000元，但这些费用还没有收取呢，“连定金都没收，代考的都被查出来了，钱也就收不成了”。
对于给“枪手”支付的报酬，曹某称，给这些替考者的报酬为150元到300元、400元不等。
至于警方在其办公室查获的大量替考者、被替考者资料，曹某也不愿提及。
>>谈“枪手”
“只有不到20人参加考试”
华商报记者询问其到底招募了多少“枪手”替考，嫌疑人曹某称，只有不到20人。华商报记者提到3月25日用两轿车拉了70多人，如何解释？嫌疑人曹某称，因为当晚住宿条件原因以及很多“枪手”有顾忌，所以实际替考的人数并不多，“很多人都退出了”。但曹某没有提供任何细节和证据来证明“只有不到20人参加考试”。
同时，嫌疑人曹某还称，考场上被监考人员揪出的20名“枪手”，因不了解替考人员的信息，无法确定是否全是图嘉教育组织的。换句话说，这些被查出的替考者中可能还有其他团伙组织的。
>>谈监考
“跟监考老师都不认识”
在谈及“枪手”替考，是否提前对考场监考做过工作的问题时，嫌疑人曹某矢口否认，他称，自己跟考场所有的监考老师都不认识。
知情人士称：理论上组织作弊者无法打通所有关节，因为一则容易暴露，二是费用太高。更可能的方式是，给个别考场人员打好招呼，让放松一点。一般来说，考点监考人员只拿监考费，如果有人打招呼，也愿意睁一只眼闭一只眼，省得麻烦。“因为这类考试一般都不太重视，只要不要太过分、别被巡考抓住，都愿意放考生一马。”
华商报记者问及，替考名单上的78人涉及考场区域集中，又如何解释？曹某稍微迟疑了一下说：“朋友互相介绍，可能来自同一单位，所以考场比较近。”
>>谈自首
“得知出事后压力特别大”
“本来想着简单，只是给朋友帮忙，但没想到惹下这么大的事情，”嫌疑人曹某说，3月26日自己还在西安，送考生去考场是其他人办理的，当日下午公司员工电话打不通，就意识到可能“烂包”了。
曹某称，根据事后了解，才知道去咸阳替考的人员被查出，而且公司资料也被警方查获。特别是看到媒体集中报道，压力特别大。当时想自首，但因自己有先天性高血压，害怕身体吃不消，还怕到警察那里说不清楚，所以一直犹豫到3月29日下午，才决定向警方投案自首。
>>谈家人
“不敢向家人谈起替考的事”
在谈到家人时，嫌疑人曹某称，自己今年37岁，是渭南人，70多岁的父母现在仍在老家。1999年，高中毕业后来西安打工，干过推销等行业。直到2013年，才开始接触教育投资。
而谈到自己的孩子，曹某称，孩子今年只有8岁，在西安一小学上学，媳妇全职在家带孩子。替考事发后，自己不敢向家人谈起，也不敢让女儿知道。
对于该公司运作情况，曹某称，目前公司仅有10余人，主要从事电工技能培训等职业培训，每年的培训收入略微能维持房租和正常运营。对替考事件，他表示现在很后悔。
而对于2015年起组织替考作弊入刑的问题，曹某称，自己读书少不懂法律，也未对此有研究。
律师说法
给人帮忙不能成为免罪理由
对于犯罪嫌疑人曹某所称是给朋友帮忙而雇佣枪手“替考”的说法，陕西维恩律师事务所吴江涛律师表示，从法律维护组织考试秩序来讲，给别人帮忙不能成为免罪的理由，因为给人帮忙而不惜涉嫌刑事犯罪，这种解释也过于苍白。因为从动机上来讲，严重扰乱了国家考试的考场秩序，损害了社会的公平和正义。
针对曹某3月29日投案自首，吴江涛表示，嫌疑人投案自首具备法定从轻情节，但构成从轻情节的两个要件是：一是自动到案，二是如实供述。华商报调查报道组 文/图
◎每经记者 师烨东
在煤炭城市晋城积极寻找新的经济增长点的同时，陷入经营压力的大小煤矿如何主动转型亦成为了新一年晋城煤炭工作的重点。
在2月末举行的晋城市2016年煤炭煤层气工作会议上，晋城市副市长武宏文表示，煤矿转型是晋城市今年工作中的“重中之重”，“煤炭企业想不想转都必须转，煤矿在2016年必须要抓住供给侧改革的机遇，抓好创新，推进转型升级”。
晋 城市的大小煤矿现在则在各行各业中尝试突破。晋城市前和煤业有限公司（以下简称前和煤业）正在转型做农副产品及餐饮业，公司副总经理毕烈勇在接受《每日经 济新闻》记者采访时表示，“煤矿转型的关键是得把思维转化过来，不能再想着像过去一样赚快钱，需要下决心去干，耐心培育市场才行”。
晋城煤矿探索转型
在晋城市与晋城当地煤炭集团推进转型改革的同时，各大煤炭集团下属的不少陷入经营困境的煤矿目前也在积极寻求方法、转型自救。
2016年春节期间，《每日经济新闻》记者在晋城当地走访得知，积极探索转型的煤矿进入了很多行业，包括修建光伏电站、种蔬菜、种果树、生产豆腐和粉条等农副产品、开饭店、开超市等。
“很 多煤矿搞转型都是煤炭形势不好之后这一两年才开始，做的事情五花八门，但是目前通过转型赚到钱的并不是太多。”当地一位煤矿副矿长告诉记者，“几年前煤炭 价格还在上升期的时候，晋城市政府就在推动煤矿开始“一矿一企”转型发展副业，但是当时卖煤太赚钱了，没有多少煤矿真正在做，因此现在那些第二产业发展不 错的，反而是之前资源已经不太好的一些老矿。”
晋煤集团旗下一些老煤矿数年前资源已经较差，开展转型也较早。其中古书院矿目前在晋城市已经 拥有14家连锁超市；王台铺矿则在晋城开设了制药公司；凤凰山矿则创立了凤凰实业公司，主要生产用于矿井下的各种瓦斯抽放管，被认定为山西省首批“创新型 企业”，也为矿工们转产提供了去处。
一位当地煤炭人士认为，晋城的旅游资源丰富，因此投资旅游产业的煤矿未来前景会比较好：“从目前来看， 一些煤矿发展的旅游项目收益不错，阳城县皇城相府集团投资的皇城相府景区，兰花集团投资的王莽岭景区和三八煤矿投资的珏山景区，一般到了大假期间游客比较 多，七天的收入都能超过千万元，但是旅游业前期的投入也比较大，而且成本回收较慢”。
尽管转型之声不断，但仍然有不少煤矿纠结于煤炭主业中 无法脱困。当地一位煤炭高层告诉记者，“晋城市的大部分煤矿都在山沟里，员工文化水平不高，完全不知道怎么转型。现在对于很多煤矿来说，最大的问题就是没 钱。现在几乎没有银行还会给煤矿贷款，再去谈转型，已经有点迟了。”
晋城市煤炭工业局局长田志军在晋城市2016年煤炭煤层气工作会议上亦表示，当前煤企转型发展困难较大：“化解煤炭经济运行困难，短期靠市场，长期靠转型，但是煤炭企业转型发展面临着思维转变慢、融资难、人才缺的突出问题”。
必须转化思想
《每日经济新闻》记者在晋城采访期间了解到，不少煤炭企业都认为前和煤业算是晋城市推进转型较为典范的煤矿。
前和煤业有限公司隶属于高平市科兴能源发展有限公司，位于晋城市下属的高平市原村乡前河村，2009年被确立为主体矿井，投资总额9.3亿元，对数家煤矿进行了资源整合兼并重组，并于2012年5月投产。
前和煤业副总经理毕烈勇告诉记者，早在煤矿刚刚完成整合之际，前和煤业的领导层就感觉到煤炭销售情况不如从前，于是早在2012年就开始考虑转型。
2012 年末，前和煤业定下了转型方向，随后于2013年成立了前和农工商集团有限公司，之后相继成立有红薯淀粉生产中心、粉条粉皮制品中心、豆制品生产中心、甘 薯种苗培育中心、餐饮服务中心等，开始种植、加工农副产品并开设饭店及后勤服务中心，同时培训煤矿员工进入餐饮中心、后勤服务中心等工作。
根 据前和煤业提供的数据，2016年以来，公司已经销售粉制品42吨、豆腐44吨、豆皮7.8吨、豆干12吨、豆浆25000袋、素火腿4.5吨，远超去年 同期的销售业绩。与此同时，自2013年起，前和煤业在高平市开设了三家饭店，并成立了子公司为数家企业及学校提供后勤服务。
尽管转型业务 已经有所发展，但是债务及副业利润仍然是前和煤业面临的难题。毕烈勇告诉《每日经济新闻》记者，“以前是以煤为基础发展副业，现在的形势是逐步开始脱离煤 炭。尽管我们的转型已经初有成效，但是目前的副业还没有收回前期投资达到盈利。煤矿的人员负担和债务负担都比较重，对于我们来说目前最主要的就是安抚员工 保证稳定，接下来才考虑如何让副业盈利。”
在毕烈勇看来，对于煤矿转型来说，很重要的一点就是不能抱着“来快钱”的思路去做，“以前煤炭形 势好的时候煤矿赚钱太容易了，普通的小矿一天净利润就几十万元。高平市不少煤矿说要转型，办了厂没多久后发现没赚多少钱，于是就不做了。其实晋城的煤矿条 件都差不多，人员素质也都不高，关键得把思维转化过来，下决心真的去干才行。”
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play原标题：国办：周末弹性作息制不得随意调工时
昨日起，山西省晋中市、江西省吉安市实行弹性作息制度，开始2.5天休假模式，这两地机关事业单位的工作人员一个月可享有两次周五下午调休安排。为了避免影响群众办事，两地均提出相关措施，要求不得因弹性休息而影响工作正常运转。
为进一步促进旅游投资和消费，国办去年8月发文提出鼓励“周五下午与周末”2.5天休假。据了解，目前全国已先后有河北、江西等8省份正式发文鼓励实行2.5天休假模式。
昨日，国办相关负责人接受新华社记者采访时指出，实行夏季周末弹性作息制度有利于激发旅游消费需求，但各地调整需要严格遵守国家有关规定，不得随意调整工时。
多地2.5天假为促进旅游消费
甘肃省
方式与范围：鼓励有条件的地方和单位
时间：夏季
目的：促进旅游投资和消费
重庆市
方式与范围：鼓励机关、企事业单位
时间：夏季
目的：促进旅游投资和消费
长沙市宁乡县
方式与范围：宁乡县旅游局
时间：（2015年8月发文）每年7月1日到10月1日
目的：带动旅游经济的发展和第三产业的转型升级。减轻景区压力
贵州省黔南州
方式与范围：党政机关和部分事业单位
时间：每年5月1日到10月31日
目的：提高人民群众生活品质、激发居民旅游休闲消费热情、改善干部职工身心健康状况
山西省晋中市
方式与范围：适用全市党政机关、团体、事业单位，社会组织、企业可比照执行
时间：每年4月1日至10月31日
目的：引导市民消费，拉动经济增长
河北省
方式与范围：鼓励有条件的单位
目的：促进旅游投资和消费
辽宁省
方式与范围：有条件的地方和单位，根据实际情况
时间：夏季
目的：促进旅游投资和消费
陕西省
方式与范围：鼓励有条件的地方和单位、有条件的行政、事业、企业单位可按照“先行先试”的原则
时间：夏季
目的：促进旅游投资和消费
安徽省
方式与范围：鼓励有条件的地方和单位
时间：夏季
目的：促进旅游投资和消费
江西省上饶市
方式与范围：各单位应根据实际情况，统筹安排好干部职工周五下午休假
时间：（2015年8月发文）每年6月1日至8月31日
目的：促进旅游消费，打造旅游强市
福建省
方式与范围：鼓励有条件的地方和单位
目的：促进旅游投资和消费
江西省
方式与范围：鼓励有条件的地区和单位
时间：夏季
目的：促进旅游投资和消费
江西省吉安市
方式与范围：适用于全市各级党政机关、事业单位，各类企业及中央、省属单位可参照执行
时间：每年4月1日至10月31日
目的：引导市民旅游消费、打造旅游强市、拉动经济增长
两地均称目的为拉动消费
新京报记者梳理发现，山西晋中市、江西省吉安市文件均称实行“2.5天假”为拉动消费。晋中市相关文件指出，每年从4月1日至10月31日期间实行周五下午弹性作息。原则上每位工作人员一个月可享有两次周五下午调休安排，每周五下午不少于一半工作人员在岗。周五下午休假减少的工作时间，可采取以每周增加2小时工作时间，或将平时加班时间、法定节假日值班轮休时间调剂到星期五下午等方式予以解决，也可以考虑把带薪休假挪过来调剂执行。
江西吉安市相关文件也明确指出，该市每年从4月1日至10月31日实行周五下午弹性作息制度。原则上每位工作人员一个月可享有两次周五下午调休安排。
明确覆盖党政机关事业单位
晋中市相关文件指出，在具体操作上给予各单位最大自主性。同时办法适用于全市党政机关、团体、事业单位，社会组织、企业可比照本办法执行。
吉安市相关文件也指出，“适用于全市各级党政机关、事业单位”，各类企业及中央、省属单位可参照执行。
“2.5天假”会不会影响政府职能部门的工作？两地相关文件均强调不得因弹性休息而影响工作正常运转。而晋中相关文件明确指出，政府窗口服务单位暂不实行。
试行首日多数单位职工未休假
昨日，记者随机抽取山西省晋中市及江西省吉安市中9家企、事业单位的9名员工，其中有8位因自身工作或单位原因未休假。晋中市政府办公室一工作人员表示，2.5天假具体实施根据各部门自身情况决定。
“因为要下乡工作所以1日没休假。”江西省吉安市安监局一位工作人员介绍说，是通过看到3月21日市政府微信公号里发的文件，得知4月1日开始实行2.5天休假的措施。该工作人员说，平时需要加班，每周的工作时间已经超过40个小时。有了2.5天休假政策后一个月等于多了2个半天假。“打算带孩子出去游玩。”
晋中市榆次区旅游局的一工作人员介绍，1日单位已经实施2.5天的休假政策，下午三成同事已经休息。
吉安一投资机构王经理介绍，昨日得知该措施，目前没有推行该制度的打算，“做销售加班会更多。”吉安市三家企业的相关负责人均表示没有听过相关消息。
■ 回应
国办：作息要确保不影响工作生产
昨日，针对个别城市探索实行夏季周末弹性作息制度，国务院办公厅相关负责人在接受新华社记者采访时指出，实行夏季周末弹性作息制度有利于激发旅游消费需求，但各地调整作息制度需要严格遵守国家有关规定，不得随意调整工时。
国务院关于职工工作时间有明确规定，不能直接把周五下午工作时间安排到其他工作日中。对于将周五下午休息时间计入带薪年假时间的，也要根据实际情况，统筹考虑政府工作、企业生产经营和职工利益，不能不顾实际简单从年假或法定节假日中扣除。
这位负责人指出，各地出台夏季周末弹性作息时间方案，要在确保不影响正常工作和生产活动的前提下，依照国家有关规定，统筹考虑，周密安排。据新华社
■ 焦点
2.5天休假是“小众福利”吗？
多地2.5天休假措施明确覆盖机关单位，其他单位则是“参照执行”，因此，不少网友质疑2.5天休假是否为机关单位的专属假期。
“实际上是落实带薪休假”
“所谓的2.5天假期是把我们的工薪假期，分到周末假期里去。”吉安市人社局办公室伍主任解释称，政府工作人员拥有带薪年假，但是由于工作繁忙，不少人没办法按时休假，“这一政策并未延长放假时长，而是在落实带薪休假政策。”
“公务人员要确保按时完成工作量，行政服务窗口一定要确保有人在岗，像公安和教师这类的岗位还是可以享受带薪年假。”伍主任说。
他介绍，该政策尚属第一次落地吉安市，目前文件已经下发到县区各个乡镇，市内各级党政机关、事业单位按此执行，本市范围内的各类企业及中央、省属单位可参照执行，“国企和私企都能参照这个制度休假。”
一家食品加工企业负责人李先生介绍，“2.5天休假”更适合在行政单位和国企中推行，目前民营企业生存压力较大，如果周五计入法定假期，按加班计算，无疑会大大提高用工成本。“如果没有强力部门监管，很难推行下去。”
伍主任表示，确实可能会存在民企当中无法推行的情况，但他们可以根据工作的特殊需要，依照劳动法的规定，落实带薪休假制度。
上饶所休时间从年休假中扣除
去年8月江西省上饶市已率先实行2.5天假日的措施。2015年8月上饶市发文表示，每年的6月1日至8月31日实行周五下午与周末休假，每周五半天休假时间计入带薪年休假，所休时间从年休假中扣除。
上饶市委宣传部一工作人员介绍，制定该政策的主要也是为促进旅游消费，每周五半天休假时间计入带薪年休假，所休时间从年休假中扣除，“刚来的工作人员年假只有5天，虽然不足以抵扣夏季周五下午休假天数，也进行夏季周五下午休假。”
她说，去年文件下发时间较晚，距离结束时仅剩约3周左右，自己也确实享受到这一福利，相关部门都在内部进行了人员安排，避免“空窗”。而今年，上饶市还将继续执行这一政策。
“跟双休日没有本质区别”
北京旅游学会副秘书长刘思敏称，2.5天休假实际上是一个调休政策，“跟双休日其实没有本质的区别，还得通过调休，加班工作。”
国家行政学院教授汪玉凯认为，从政策上来说，2.5天休假制度化，应该由国家统一制定，从全局观点上决定在某个地区进行示范，不应该由地级市等级别来制定，“公务员和事业单位明确覆盖，劳动者和用工企业则有执行性问题，确实容易引起质疑。”他表示，公务员有正常的带薪年假权益，如果能够通过内部治理严格制度来执行，正常保证年假制度化，按不同时段休假，年假可能就不会放到这半年中来调休，这实际上还是内部调整。
本版采写（除署名外）/新京报记者 李馨 林斐然 实习生 孙一 朱卓琳
原标题：20余地修计生条例：重庆产假最长可休至子女一周岁
20余省份婚假、产假一览表中新网北京4月1日电 (张尼) 近日，伴随吉林、海南、云南等多个省份相继修改本地计生条例，全国修订计生条例省份数量已经达到20余个。目前，所有省份均对女性产假进行不同程度延长，而重庆女性则有望享受 “超长产假”福利，最长可休至子女一周岁。
婚假：甘肃、山西两地最长 可休30天
中新网(微信公众号：cns2012)记者统计发现，截至目前，已经有包括北京、天津、山东、上海、浙江、安徽、江西、福建、广东、广西、湖北、山西、宁夏、四川、辽宁、青海、河北、江苏、吉林、重庆、云南、湖南、甘肃、海南、贵州、内蒙古等在内的20余个省份修订了本地区的计生条例。
上述省份无一例外的都取消了原有的“晚婚假”，但对婚假做出了不同的调整。其中，天津、山东、浙江、安徽、江西、广东、广西、湖北、宁夏、四川、湖南等省份都执行了基本的法定3天婚假。
而北京、上海、福建、山西、辽宁、青海、河北、江苏、吉林、重庆、云南、甘肃、海南、贵州等10余省份均增加了原有的婚假天数。增加后，上述地区婚假天数在10到30天不等。值得一提的是，甘肃、山西两地的婚假天数均达到了30天，为上述省份中最长。
产假：重庆产假最长可休至子女一周岁
除了婚假，20余省份均对产假进行了调整，在原有98天生育假基础上进行了不同程度的延长。延长后，各地产假最短的也达到128天，最长的则可休到子女一周岁。
在所有省份中，北京、吉林、重庆三地的产假制度最为宽松。北京新计生条例明确，除国家规定的98天产假外，女职工还可享受30天生育奖励假；同时，女职工经所在机关、企事业单位、社会团体和其他组织同意，可以再增加1至3个月的假期。
吉林规定，只要符合法律、法规规定生育的夫妻，增加产假60天。另外，女职工经本人申请，单位同意，可延长产假至一年，产假延长期间工资按原额的百分之七十五发放，不影响调整工资、晋升级别、计算工龄。
而重庆女性则有望享受“超长产假”福利。新修改的计生条例中指出，符合法律法规规定生育的女职工，在国家规定产假的基础上增加产假30日，产假期间享受在岗职工同等待遇。
另外，重庆符合法律法规规定生育的女职工，经本人申请，单位批准，产假期满后可连续休假至子女一周岁止，休假期间的月工资按照不低于休假前本人基本工资的百分之七十五发给，但不得低于当年本市最低工资标准。
护理假：云南最“奢侈” 可休30天
在配偶的陪产假、护理假方面，20余省份也均在新修改的计生条例中做出明确。各地最少的护理假有7天，最长的则达到了30天之久。
目前，护理假最短的为天津、山东两地，为7天，其次是上海，为10天。
北京、浙江、江西、福建、广东、湖北、山西、辽宁、青海、河北、江苏、吉林、重庆、海南、贵州等10余省份的男性陪产假或护理假都达到15天。湖南、四川两地男性护理假为20天，宁夏为25天。
安徽、甘肃两地则根据夫妻是否是异地生活进行区别对待。安徽明确，夫妻非异地生活的，男方享受10天护理假，异地生活的，护理假为20天。甘肃规定，夫妻非异地生活的，男方享受护理假20天，异地生活的，护理假为25天。
而在上述所有省份中，云南的男性最令人羡慕，新计生条例中明确，符合法律、法规规定生育子女的，男方给予护理假30天，为20余省份中最长。(完)
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